Te invitamos a participar en este evento híbrido (tanto online como presencial) de la mano de la prestigiosa firma de recruiting MORGAN PHILIPS. 

Supera con éxito los procesos de selección de las empresas que apuestan por el talento y potencian tu desarrollo profesional; Domina sus herramientas y métodos de evaluación

En un entorno laboral cada vez más competitivo, ¿sabes cómo están evolucionando los procesos de selección? En este workshop, exploraremos las tendencias clave: desde dominar entrevistas personales y por videoconferencia, hasta comprender cómo los Assessment Centers y las pruebas online evalúan tus competencias y estilo profesional. Prepárate para sobresalir con consejos prácticos, estrategias adaptadas a la inteligencia artificial y herramientas para maximizar tu potencial en cada etapa del proceso. ¡Tu próximo paso hacia el éxito comienza aquí!

*Imprescindible inscripción para participar en este evento tanto online como presencial. El mismo día del evento se enviará información del aula y el link de Zoom a todos los inscritos.

YOLANDA GÓMEZ - Consultora Senior - MORGAN PHILIPS EXECUTIVE SEARCH

Yolanda es Licenciada en Psicología por la Universidad de Barcelona y Postgrado en Formación y Reclutamiento. Aporta una sólida experiencia después de más de 20 años en reclutamiento de perfiles ejecutivos y directivos. Yolanda se unió a Hudson / Morgan Philips Executive Search en 2003 y ha desarrollado su rol como Consultora y Consultora Senior, liderando varios sectores y áreas funcionales. Ha desarrollado una amplia experiencia en la gestión de proyectos internacionales de reclutamiento y selección de perfiles críticos.

ANGELS BARTI - Directora - MORGAN PHILIPS EXECUTIVE SEARCH

Como Directora de Morgan Philips Executive Search, Angels lidera la práctica de Industria, Ingeniería y Operaciones para la región de Iberia. Angels posee una amplia experiencia en Executive Search, anteriormente en el sector Healthcare, así como en sector B2B, Operaciones Industriales, Ingeniería, Innovación y Supply Chain. Su principal enfoque es ayudar a las corporaciones para alcanzar el éxito en sus contrataciones críticas, perfiles de dirección  y mandos intermedios.